Depuis quelques mois, le monde du travail n’est plus le même et rester productif n’a jamais eu autant d’importance. D’après les données recueillies au sein de L’Anatomie du travail, une étude menée par Asana auprès de plus de 10 000 travailleurs du monde entier, ces derniers ont déclaré consacrer 60 % de leur temps de travail au « work about work » : réponses aux e-mails, participation à des réunions, travail en double ou recherches connexes. Et quand les membres de l’équipe ne sont pas dans la même pièce, ces écueils de productivité sont encore plus difficiles à éviter.

Amener les membres de votre équipe à travailler ensemble efficacement n’est pas toujours facile (peu importe d’où ils travaillent), mais les aider à se débarrasser des tâches inutiles peut faire toute la différence entre la réussite et l’échec. Seul problème : comment s’y prendre ?

Participez à une table ronde en ligne au cours de laquelle des managers de start-up, PME et grands groupes vous livreront les clés d’une stratégie d’équipe productive, pour vous aider à identifier les stratégies à adopter en situation réelle.

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